工作职责：
1. 制定开发日程，协调美术、技术工作进度，推动项目进程，确认功能完成质量；
2. 搭建游戏系统基础架构，设计产品赢利点，把控系统数值框架平衡；
3. 培养策划新人，壮大策划团队和对人才进行优化；
4. 根据公司战略制定相应的产品方向和开发要点，确定游戏核心规则、风格及内容。
任职要求：
1. 对游戏产品有狂热追求，善于把握游戏本质，分析和归纳游戏核心原理及内容；
2. 优秀的逻辑分析能力，善于整合资源，把握重点，做出决策，果断而不固执；
3. 团队沟通能力优秀，有出色的执行力，愿意培养策划新人，有自成体系的对游戏产品及带团队的理念和方法论；
4. 两年以上资深游戏策划工作经验，一年以上主策工作经验，至少成功主导一款游戏项目研发，具备一定的管理经验。

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