现在这行不是 越来越年轻化了吗

那么老点的 游戏公司是不是 不会太考虑呢》》。或者 要年轻点的  好好培养啥的  

培养？你开玩笑吧。公司最好就找到个人上班第一天就可以上手干活的。。培养的人是公司非常看重才培养的。。

现在公司都不喜欢培养人，都喜欢招熟练手。
年龄其实问题不大的，游戏公司现在30-35岁的工作人员多的去了，很多都是70的尾巴，80的头，现在这批都算是第一批入行的人员了。

如果你年龄偏大但是想做这行，可以考虑报个班，然后自己努力在培训的阶段就把自己打造成公司能用的熟练手，这样公司也是喜欢的，年龄大不大跳槽。
现在行业太浮躁了，希望对你有帮助