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招聘岗位：
美术总监
福利/待遇：年薪40万
岗位职责：
1、公司美术人才的团队建设和管理，包括美术人才选拔、培训、团队考核体系的搭建，保证公司美术团队的先进性和快速壮大；
2、负责公司的美术人力资源调配，建设和管理公司美术人才团队，营造良好的工作氛围；
3、统筹规划公司美术各项工作，把控各项目的美术风格，负责美术团队的工作计划、工作分配、进度控制，保证各项目美术工作的顺利进展；
4、统筹管理各项目的美术资源，提高美术资源的利用率和实用性，协调各项目对于资源的调配和使用。
岗位要求：
1、大专及以上学历，美术类相关专业，5年以上网游美术工作经验，3年以上的美术团队管理经验；
2、热爱游戏，了解页游行业，有丰富的创作实践经验和深厚的美术功底，优秀的美术鉴赏能力；
3、擅长美术团队建设和团队管理，有大型的端游或页游的制作管理经验；
4、对游戏制作的各方面有非常深入的了解，并有自己的独特见解，能够正确理解美术在游戏开发中的地位和作用；
5、具备较强的领导能力、管理能力、组织协调能力及沟通协调能力，能站在公司的层面进行决策，具备一定的前瞻性；
6、有成功的网游美术管理经验者优先。


项目主美
福利/待遇：年薪30万起
岗位职责：
1、负责游戏项目整体美术风格的把握，为项目的美术提供总体风格等方面的指引；
2、负责项目内部具体工作计划的制定，人员的调配和工作的安排；统筹管理项目美术的制作进度，监控美术的制作质量；
3、收集和整理美术素材，管理game798.com" target="_blank" class="relatedlink">游戏美术资源，协调项目内部对于资源的调配和使用；
4、负责项目内美术人员的表现评估、心态调整，并且承担团队的培训及技术提升工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，美术类相关专业，3年以上网游美术工作经验， 2年以上网游主美工作经验；
2、丰富的创作实践经验和深厚的美术功底，优秀的美术鉴赏能力，熟悉3DMax、Photoshop 、Flash、Painter等相关软件；
3、了解游戏行业，能够正确理解美术在游戏开发中的地位和作用，对策划及程序的工作方式有一定的了解，能很好地与策划和程序进行项目协同开发；
4、做事认真细致，精益求精，具有高度责任感和团队合作精神；
5、良好的沟通协调能力和执行能力，善于与制作团队的程序、策划合作和沟通；
6、有成功的网游美术管理经验者优先。


高级技术指导（原画、建模、UI、动作、特效）
福利/待遇：年薪20-40万
岗位职责：
1、根据游戏项目的美术风格，对项目制作进行全方位指导，提升游戏整体效果；
2、负责游戏项目中相关模块的难点攻关及制作；
3、负责制定和完善所在岗位的制作规范，梳理制作流程，保证美术制作工作顺利开展；
4、负责项目内人员的培训，对各成员的制作技能进行指导，加快团队成员技能与项目的磨合；
5、完成主美及部门经理分配的其他工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，美术类相关专业，有3年以上相关模块从业经验；
2、具备扎实的美术功底和美术鉴赏能力，熟悉所在岗位的各种技能表现手法及特性；
3、熟练使用相关制作软件（PS、max、AE等），并能够根据项目情况综合运用；
4、热爱游戏，了解游戏行业，思维活跃，想象力丰富，敢于创新；做事认真细致，精益求精；
5、具备良好的职业素质、沟通交流技巧、团队协作能力。


美术经理（原画、建模、UI、动作、特效）
福利/待遇：年薪20-40万
岗位职责：
1、根据游戏项目整体风格，负责把握项目相关模块的美术质量；
2、统筹管理游戏项目中相关模块的设计及相关资源（中国仙侠风以及欧美魔幻风）；
3、负责与策划及程序协调沟通，准确高效实现项目开发的需求；
4、协助主美高效高质完成相关模块的工作任务，统筹安排组内人员的具体工作内容，跟踪项目相关资源的完成进度；
5、协助主美进行员工能力评估与绩效考核，对员工进行关怀和指导。
岗位要求：
1、大专及以上学历，美术类相关专业，2年以上相关模块从业经验，1年以上团队管理经验；
2、在所在岗位具有深厚的技术功底，有创作激情、丰富的想象力，执着追求艺术表现力，对游戏美术制作的技术水平及艺术品质有准确的把握能力；
3、热爱游戏，了解游戏行业，熟练掌握所在岗位制作的相关流程；
4、熟练使用相关制作软件（PS、max、AE等），并能够根据项目情况综合运用；
5、良好的职业素质、沟通交流技巧、团队协作能力。

有意者请直接将简历和作品投递到我们邮箱：jieyouart@qq.com ，或者QQ与我们联系：1905338027，谢谢~

公司简介
    作为互联网游戏研发领域的领先企业，捷游自2008年以来一直专注于网页游戏研发及运营工作，并致力于打造全球一流游戏研发平台。5年来，捷游在互联网领域中逐步发展壮大，成功开发多款页游精品，不断的为玩家提供高品质的游戏产品。目前捷游已成为国内拥有一流制作人最多、研发实力最强的网页游戏公司之一。

一、发展战略
    立足网页游戏，打造一流的互联网公司，是捷游未来发展的愿景和使命。2012年度捷游制订了全方位的游戏研发战略，成立页游研发事业部、手机游戏研发事业部、客户端游戏事业部，同时进军手机游戏和3D客户端游戏市场。

二、福利待遇
   1.同行业同地区领先的、富有竞争力薪资体系，丰厚的基本薪资、工作补贴和绩效奖金；
   2.完善的年终双薪制以及丰厚的节假日礼金；
   3.购买五险一金：包括基本养老、医疗、工伤、失业、生育保险，住房公积金；
   4.员工因工作需要加班享受加班补助或调休，按照相关规定享受年假（5天以上）；
   5.工作日免费提供三餐以及饭后水果等，餐标为1000元/人/月；
   6.公司内部提供自动零食售货机，所售食品公司补贴1元以上，价格低廉；
   7.定期组织员工娱乐、文体活动，丰富的部门文化、旅游休闲；
   8.每月为当月生日员工举办生日会并发放精致的生日礼品；
   9.公司内部设置小型图书馆方便员工借阅。

三、培训与发展
  1．培训：
   入职培训——职业素养、公司文化、岗位要求与技能、产品知识、行业特点。
   技能培训——每周定期技能学习、交流、分析会；每月定期行业资深专家指导和培养。
  2．发展：设计师级-资深设计师级-组长级-美术主管级-美术总监级
（1）公司非常注重员工的发展，培养与企业共同发展的核心员工；
（2）公司员工在晋升方面享有均等的机会；
（3）快速提升空间和完善的职业晋升通道，人尽其才，才尽其用；
（4）出现职位空缺时，本公司将在可能情况下首先考虑内部晋升，然后再向外招聘；
（5）工作表现是本公司晋升员工的最主要依据。

四、公司文化图片展
核心产品

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